VYPLŇTE SVOJE ÚDAJE A DOHODNITE SI KONZULTÁCIU. POSUNTE SA O LEVEL VYŠŠIE A POMOŽTE SVOJMU MANAŽÉROVI SA OBJAVIŤ NA ŠKOLENÍ "CERTIFIKOVANÝ MANAŽÉR BEZ KRAVATY".
*vaše údaje sú u nás v bezpečí a preto sa nemusíte báť, že by došlo k zneužitiu vášho emailu. Nemáme radi spam a preto z našich noviniek sa viete kedykoľvek odhlásiť.
Akého manažéra potrebujeme?
Ako mu môžeme pomôcť?
Praktické precvičovanie na konkrétnych prípadových štúdiách
Time manažment „ manažéra bez kravaty“ – ako si stanoviť a dosiahnuť priority.
Kontrola, jej fungovanie a dopad. Ako vytvoriť jednotný a fungujúci tím? Ako získať väčšínu na svoju stranu?
Stanovenie a dodržanie priorít, princípy plánovania a organizácie práce. Ako ťahať za jeden povraz?
Emócie zohrávajú dôležitú úlohu v každodenných situáciach. Môžu nám pomôcť v porozumení naších podriadených. Taktiež nesú veľkú silu v predchádzaní konfliktov.
Predchádzanie konfliktným situáciám...
Emócie na pracovisku
Komunikácia so skupinou, ako nájsť spoločné riešenie
Rozdielnosti v správaní operátorov, ako a kde vznikajú
Ako správne nastaviť mantineli a udržať pravidlá na pracovisku
Ako sa stať efektívnym manažérom a dosahovať požadované výsledky u svojich podriadených?
Nácvik jednania a rozhovorov s podriadenými. Voľba správneho manažérskeho štýlu v danej situácii, ako možný nástroj motivácie podriadeného.
Ako na seba nebrať úlohy svojich podriadených? Ako byť efektívnym manažérom a dosahovať požadované výsledky u svojich podriadených?
Komunikačné nástroje pre manažéra, základné pravidlá komunikácie, ako ich využívať pre rozvoj a riadenie svojich podriadených?
Ako manažérovi pomáhajú v riadení otázky a ako aktívne počúvať?
Príprava a realizácia pokarhania. Aké existujú pravidlá pri pokarhaní a ako prostredníctvom pokarhania dosiahnuť pozitívnu zmenu v jednaní podriadených?
Ako poskytovať pozitívnu (pochvala) a negatívnu (pokarhanie) spätnú väzbu a ako ich využiť ako motivačný nástroj? Ako poskytovať spätnú väzbu s Helicopter View?
Spoznať možnosti prepojenia vlastnej motivácie a angažovanosti s motiváciou kolegov v tíme
Uvedomiť si vlastné hodnoty v súvislosti s motiváciou a výkonnosťou
Podporiť zameranie na výsledky a stanovovanie ambicióznych cieľov
Spoznať vlastné možnosti v oblasti kreatívneho myslenia
Inovatívne zmeny a ich presadzovanie
Bariéry kreativity – čo bráni ľuďom v tom, aby riešili problémové situácie s invenciou a dobrým nápadom
Riešenie konkrétnych modelových situácií a praktických príkladov
Ako správne nastaviť cieľe a dosiahnuť toho, aby boli akceptované? Ako vieme, že sme danný cieľ splnili ?
Zásady kreativity a schopnosť riešiť problémy
Riešenie konkrétnych praktických príkladov
Prává a ľavá hemisféra
Kreativita v práci a kreatívna osobnosť
Sociálna kreativita, emocionálna inteligencia na pracovisku?
Myslenie v protikladoch, myslenie v metaforách, zvedavosť a vytrvalosť
Tím vs. pracovná skupina
Motivácia a zodpovednosť jednotlivcov - prepojenie vlastnej motivácie s výkonom tímu
Ako dostať z každého člena tímu maximum jeho zručností? Ako využiť potencial a spoločne byť silnejší?
Byť manažérom alebo tím lídrom dnes nie je vôbec jednoduché. Tlak na výsledky je fenoménom doby a dôraz na kvalitu v čase rastie. Svet sa mení a adaptovanie sa na zmeny znamená úspech.
• Ako efektívne komunikovať a spolupracovať v tíme?
• Čo sa očakáva od tímového vedúceho a člena tímu?
• Ako využiť potenciál všetkých členov v tíme?
• Smiech – ako oživiť porady a dosiahnuť lepšie výsledky.
• Prekonávanie prekážok v komunikácii s kolegami a nadriadenými
• Predaj myšlienky, návrhov kolegom a nadriadeným a ako zostať autentický.
• Efektívne informovanie kolegov a nadriadených.
• Ako efektívne komunikovať s kolegami a podriadenými?
• Ako viesť a riadiť tímové porady a efektívne využívať pravidlá tímového vedenia?
• Prečo si dať pozor na manažérske frázy.
Ak Vás tieto otázky trápia, nie ste jediný. Dobrá správa je, že to môžete zmeniť.
Naučíme Vás, ako si zorganizovať prácu a čo robiť ako prvé. Ukážeme Vám, ako viesť úprimný a otvorený rozhovor s Vašimi podriadenými.
Flexibilita a dobre nastavený systém vzdelávania s rýchlym prínosom a výsledkami je to čo potrebujete. Žiadne dlhé prednášky a zbytočné reči. Praktický a efektívny tréning zameraný na rozvíjanie schopností pracovať s ľudmi
NAPÍŠTE NÁM VAŠE OTÁZKY A MY VÁM ICH RADI ZODPOVIEME. ALEBO SI DOHODNITE S NAMI KONZULTÁCIU.
BALANCED s.r.o.
Apollo Business Center 1
Turčianska 1/A
821 09 Bratislava 2
dusan@balanced.sk
0911 895 440 Dušan Straňák
© BALANCED s.r.o. | 0911 895 440 | dusan@balanced.sk
design: HARENSKY.